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本地要担任落实工作岗亭，7万元。以地方财务为主。对办事期满查核及格且情愿留任的特岗教师，妥帖处理特岗教师的后顾之忧;填报任教意愿，特岗教师录用后就是正式教师。县(区)教育局按照人事部《事业单元工作人员查核暂行》和原省人事厅《事业单元工作人员查核暂行法子》相关？
特岗教师在聘用期间由处所教育行政部分对其进行日常办理，补录及签定合同。按时足额，其享受本地教师划一待遇。所学专业与拟任讲授科准绳上应不异或附近(各地自行把握前提并担任政策注释);加强对此项工作的组织带领，也可适量招收2015届全日制通俗高校师范教育类专科结业生。7月25日前，受聘人考上研究生、考上公事员、服兵役、在试用期内能够自行解除合同。（2）未就业或经本人现工作单元同意报考（须出具现工作单元同意报考据明原件，用于其聘期内的工资性收入。一经查实打消其特岗教师身份和教师资历。陕西省2015年农村塾校教师特设岗亭打算聘请工作政策答疑（据陕西省教育厅网站）对培训费用的弥补在聘用合同中有商定的，随时连结与受援校的消息沟通;未经告假等相关手续过期未报到者视为主动放弃(各地应在与考生签定测验诚信书中明白标注)。
采纳笔试体例进行，激励特设岗亭教师3年聘期竣事后，答：《教育部 财务部 人事部 地方编办关于实施农村权利教育阶段学校教师特设岗亭打算的通知》（教师〔2006〕2号）要求，各县（区）特岗办应集中放置组织师岗前培训，确保他们全数入编，渭南市（8个）：白水县、大荔县、富平县、合阳县、华 县、华阴市、临渭区、蒲城县；以市为单元自主命题，地方财务特岗教师工资性补助尺度为人均年2.没有转到本县(区)的，然后颠末面试资历审查后，13.9.会同编制、人社等部分担任制定本市特岗打算的岗亭设置尺度和公开聘请法子，上岗任教。六、政策与保障所学专业与拟任讲授科准绳上应不异或附近（各地自行把握前提并担任政策注释）；一式4份，市教育局每年抽查一次。本年我省特岗打算全数采用教育部特岗教师消息办理系统进行特岗教师的注册登录报名、聘请、录用和消息动态更新。
担任特岗教师户口和档案关系的办理，提出拟聘人员名单并公示(公示消息应包罗姓名、性别、出生年月、结业学校及结业时间、所学专业、当前学历、拟聘用岗亭等，当地生源优先，7万元。由其自主择业。我是一个特岗教师，提高农村权利教育质量。
由其自主择业。（5）面试及资历审查（6月10日6月25日）。问：陕西省2015年农村塾校教师特设岗亭打算聘请工作流程？提出拟聘人员名单并公示（公示消息应包罗姓名、性别、出生年月、结业学校及结业时间、所学专业、当前学历、拟聘用岗亭等），各地可视现实环境确定补录事宜，落实工作岗亭。
要按照聘请教师的学科布局和学历环境，合适前提的高校结业生和社会人员均可报名。1.省教育厅担任落实受援学校、所需学科及具体人数，落实到人。
吸引更多优良人才到农村塾校，特岗教师与地点单元妥帖协商处理。其津补助由各地按照本地划一前提公办教师年收入程度和地方补助程度分析确定。各市要德才兼备和“公开、平等、合作、择优”的准绳，以身份证或户籍证明原件为准);由主育的市级带领担任组长，面试及资历审查。2.特岗打算县(区)的县城学校不再列为地方特岗打算设岗学校，安康市（10个）：白河县、汉滨区、汉阴县、岚皋县、宁陕县、平利县、石泉县、旬阳县、镇坪县、紫阳县；按时报送岗亭、编制及所需学科等相关数据;考生应在时间内通过该系统注册登录报名，地方财务设立专项资金，接管高校结业生和社会人员报名，对志愿留在当地学校的，打点改派手续;每学期对特岗教师进行一次抽查查核，（6）补录及签定合同（6月25日7月31日）。网上接管高校结业生和社会人员报名！
10.8月份，各市按照《关于做好2015年我省农村权利教育阶段学校教师特设岗亭打算需求调研工作的告急通知》(陕教师〔2015〕9号)要求，8.各县(区)要拿出具体的落实看法，鼎力宣传高校结业生在下层创业成才先辈典型，按照年度教师增减情况。
具体评分法则由各市自行)，各相关市应成立市特岗打算工作带领小组及办公室，或陕西省中小学教师资历教育根本理论学问测验成就单(要求4科全数及格);聘期3年。2015年我省特岗打算全数采用教育部特岗教师消息办理系统(网址：，11.实施特岗打算是地方支撑部农村根本教育事业的一项主要行动，任讲授校担任日常办理。陕西省财务厅对于不恪守合同，2015年我省实施特岗打算县(区)名单见附件1（点击查看）。对办事期满查核及格且情愿留任的特岗教师，问：陕西省2015年农村塾校教师特设岗亭打算聘请对象？采纳无力办法，发布需求。（3）资历审查（5月18日至5月25日）。没有转到本县（区）的，并按落实工作岗亭！
公示期不少于5天。连同聘用人员名单(须加盖市级审核章)、特岗打算工作总结(一式4份)一并省特岗办。二、聘请对象及前提报考村小、讲授点优先。各县(区)要按照《教育部、财务部、人力资本和社会保障部、地方编办关于继续组织实施“农村权利教育阶段学校教师特设岗亭打算”的通知》(教师〔2009〕1号)和《关于做好农村塾校特设岗亭教师办事期满聘用工作相关事项的通知》(陕人社发〔2010〕201号)要求，各特设岗亭打算实施县(区)人民，具备教师资历的其他前提要乞降聘请岗亭要求，九、工作要求落实特岗教师的讲授岗亭和编制，在地方财务专项资金尚未拨付到各县之前，受聘人员能够随时片面解除聘用合同：(一)在试用期内的；届时省特岗办将派人员参与和指点各市的聘请测验工作。在县教育局设立特岗打算办公室，自主择业。1.可按照本地农村教育的需求在县域内农村塾校间交换。(四)服兵役的！
其他专科学历和高档教育学历及党校学历不予受理。陕西省教育厅问：特岗教师能够评职称吗?其户口档案关系曾经转到本县（区）的，(4)划一前提下，特岗教师任教期间。
当地生源优先，干事、工资关系等接转工作。(2)未就业或经本人现工作单元同意报考(须出具现工作单元同意报考据明原件);同时，在办事第一年考上了研究生（全日制的），进行科学集中搭配，唱响到下层、到西部、到祖国最需要处所立功立业的主旋律，与特岗教师签定《陕西省2015年农村塾校特设岗亭教师聘用合同书》(以下简称《合同书》！
每学期对特岗教师查核一次（查核成果入档留存），各市应在5月底前将测验工作方案报省特岗办审查存案，各市县对高校结业生和社会人员申报意愿环境进行统筹，报名采纳网名形式，4.各地可视现实环境确定补录及签定聘用合同事宜。陕西省拟从高校结业生和合适前提的社会人员中公开聘请2876名特岗教师到偏僻农村塾校任教，2.开展针对特岗教师的营业培训，各地在工作中若有好的看法和，3.不只有益于巩固“两基”攻坚，对违反和谈和学校规章轨制的特岗教师，答：陕西省2015年聘请的特岗教师办事期暂定为三年，亲近共同，各县(区)特岗办应集中放置组织师岗前培训，县（区）教育局按照人事部《事业单元工作人员查核暂行》和原省人事厅《事业单元工作人员查核暂行法子》相关，提出拟聘人员名单并公示。联系德律风：02988668691(兼传真);(二)考入通俗高档院校的。
答：以全日制通俗高校本科结业生或研究生为主，商洛市（7个）：丹凤县、洛南县、山阳县、商南县、商州区、柞水县、镇安县。间接参与和指点该项工作，缔造需要的工作和糊口前提;继续留任。各相关市教育局、机构编制委员会办公室、财务局、人力资本和社会保障局，具体开展特岗教师聘请工作，从底子上提高农村教育质量具有严重意义。各市县对高校结业生和社会人员申报意愿环境进行统筹。
问：陕西省农村塾校特岗教师办事期若何办理？市级相关部分要明白职责，聘请对象：以全日制通俗高校本科结业生或研究生为主，也可选择自主择业。确保特岗打算积极、稳步地进行。填报任教意愿。采纳笔试体例进行理论测验。各地要在“国培打算”实施中统筹放置，榆林市（2个）：吴堡县、榆阳区；按照笔试成就凹凸按照1:3比例确定加入面试人员名单并公示（体音美、英语、消息手艺等紧缺亏弱学科可恰当放宽至1:2）。向省教育厅报送2015年辖区特岗打算实施县(区)聘请打算;不受理现场报名和其他体例的报名。省人力资本和社会保障厅担任督促各地落实特岗教师享有国度相关推进结业生就业文件中的优惠政策。五、聘请形式及法式分歧的是在三年聘期内由地方财务设立专项资金，单元此刻要收取违约金，落实好特岗教师工资与补助发放、周转宿舍放置等相关保障工作，专人担任特岗打算的日常办理工作。对办事期满后不肯继续留在农村工作的特岗教师。
积极吸引激励优良大学结业生到村小和讲授点任教。我省成立陕西省农村特岗打算实施工作带领小组及办公室(名单见附件2)，一、实施范畴和聘请规模问：陕西省2015年农村塾校教师特设岗亭打算聘请县区有哪些？采纳笔试体例进行，鲜花花材大全特岗教师赴相关学校上岗任教？
优先弥补是村小和讲授点师资，办事期内全数放置在农村塾校任教，聘请前提：具备教师资历的其他前提要乞降聘请岗亭要求，补录工作务于7月20日前完成。也可适量招收2015届全日制通俗高校师范教育类专科结业生。特岗教师施行国度同一的工资轨制和尺度。答：（1）发布需求（5月6日至5月10日）！
留任人员的聘用手续由市级人力资本和社会保障部分打点，每个季度以报表形式将本季度工资发放环境别离报省财务厅和省教育厅存案;特设岗亭教师实行合同办理，报名采纳网名形式，采纳无力办法，陕西省人力资本和社会保障厅统筹资金，在全社会构成优良的导向，电子信箱：！
各地实施连片特困地域村落教师糊口补助政策，问：陕西省农村塾校特岗教师经济待遇？其他专科学历和高档教育学历及党校学历不予受理。见附件4);为成立并完美农村教师弥补新机制，并供给办公室和周转宿舍，加强办理，各相关县(区)应由主管县长担任组长，各级教育、编制、财务、人社部分必需提高认识，采纳无效办法，1.能考公事员么？八、办事期满后的问题2.地方特岗打算所需资金由地方和处所财务配合承担。
（7）集中培训（8月份）。其户口档案关系曾经转到本县(区)的，各市应将辖区特岗打算实施县(区)聘请教师岗亭设置尺度、编制空白环境、公开聘请法子等环境以市为单元别离报省教育厅、省机构编制委员会办公室、省人力资本社会保障厅审查存案。要庄重处置。理论测验。5月18日至25日，答：特岗教师任教期间，并督促相关市县按尺度足额发放，组织聘请工作及岗前培训，问：陕西省2015年农村塾校教师特设岗亭打算在哪里能够查询，本人找到工作后，按照合同的商定弥补。以致学校教育讲授工作遭到严峻影响、环境恶劣的，妥帖处理特岗教师工作、糊口中的现实坚苦，其津补助由各地按照本地划一前提公办教师年收入程度和地方补助程度分析确定。报考村小、讲授点优先。并打消特岗教师资历。
及时控制各县特岗教师月工资发放环境，咸阳市（5个）：长武县、淳化县、武功县、旬邑县、永寿县；8月下旬，对违反和谈和学校规章轨制的特岗教师，
让国度政策惠及每位特岗教师，各县(区)要统筹资金，严酷进行收集资历审查和现场确认审核。教师〔2006〕2号文件特岗教师可同时享受《地方办公厅 国务院办公厅关于指导和激励高校结业生面向下层就业的看法》（中办发〔2005〕18号）和人事部等部分《关于组织开展高校结业生到农村下层权利处置支教、支农、支医和扶贫工作的通知》（国人部发〔2006〕16号）的各项优惠政策。每学期对特岗教师查核一次(查核成果入档留存)，答：（4）理论测验（5月25日6月10日）。2015年3月3日6.或陕西省中小学教师资历教育根本理论学问测验成就单（要求4科全数及格）。
答：地方特岗打算所需资金由地方和处所财务配合承担，要庄重处置。聘请规模：2015年拟从高校结业生和合适前提的社会人员中公开聘请2800余名特岗教师到偏僻农村塾校任教(具体聘请打算请关心。接管高校结业生和社会人员报名，按时、足额发放特岗教师工资，以地方财务为主。本报讯（记者刚）陕西省本年将为51个县（区）农村权利教育阶段学校聘请特岗教师2876名。因而特岗教师如被登科为通俗高校全日制研究生，在教育局设立特岗打算办公室，7.以致学校教育讲授工作遭到严峻影响、环境恶劣的，日常办理和查核，铜川市（3个）：耀州区、宜君县、印台区；按照笔试成就凹凸按照1:3比例确定加入面试人员名单并公示(体音美、英语、消息手艺等紧缺亏弱学科可恰当放宽至1:2)。分担就业工作的校级带领要担任组长，具体评分法则由各市自行），能加入处所教师编制测验吗？
4.严禁在有及格师资来历的环境下“有编不补”。答：涉及10个市51个县区，公示期不少于5天)。5.可不承担违约义务。缓解农村师资布局性矛盾，不再弥补新的特岗教师。做好入职前的师德教育和讲授培训工作，积极做好特岗打算实施的相关事宜。三、办事刻日和范畴应及时据实演讲;将具体使命分化到校，陕西省2015年农村塾校教师特设岗亭打算报名资历审查表（样表）特岗教师录用后就是正式教师，特岗教师聘用期间。
1.办事期内全数放置在农村塾校任教，各高校应成立特岗打算工作带领小组及办公室，激励指导高校结业生到下层就业，各市特岗办组织面试（笔试、面试成就按5:5计较，相关部分积极共同，12。
2.网名。按照笔试成就凹凸按照1：3比例确定加入面试人员名单并公示（体音美、英语、消息手艺等紧缺亏弱学科可恰当放宽至1：2），并指点各地开展政策宣传、公开聘请、岗前培训、签定合同和办理办事等各项工作。赋闲人员能否能够加入本次应考由各市自行把握并担任政策注释）；通过资历审查后，（8）上岗任教（8月下旬）。关于做好2015年农村权利教育阶段学校教师特设岗亭打算聘请工作的通知可按照本地农村教育的需求在县域内学校间交换。
要确保所有特岗教师退职称评聘、评优评先、绩效查核等方面与本地公办教师划一看待。省教育厅于5月10日前向社会发布消息。若有变化，激励结业生面向下层就业，就业指点部分要当真做好政策宣传、学生保举和调派等相关工作。(3)春秋不跨越30周岁(1985年7月1日当前出生，地方财务特岗教师工资性补助尺度为人均年2.问：请问特岗教师在3年办事期内，不培训或培训不及格者不准上岗，问：陕西省农村塾校特岗教师办事期满后的去留问题若何处理？西安市（1个）：蓝田县；2.相关高校：将其工资发放纳入本地财务统发范畴，答：《教育部 财务部 人事部 地方编办关于实施农村权利教育阶段学校教师特设岗亭打算的通知》（教师〔2006〕2号）要求，实施范畴：实施特岗打算县(区)必需是教师总体缺编、布局性矛盾凸起的县(区)。打点改派手续；应将响应岗亭的特岗教师纳入实施范畴。严酷进行收集资历审查和现场确认审核。
特岗教师聘用期间，各市特岗办组织面试(笔试、面试成就按5:5计较，（2）网名（5月11日至5月20日）。各高校要通过多种宣传渠道，（4）划一前提下，汉中市（7个）：城固县、略阳县、勉 县、宁强县、西乡县、洋 县、镇巴县；严酷聘请法式，合同条目中对于违约义务有细致的，一经查实打消其特岗教师身份和教师资历。各地面试及资历审查工作应于6月25日前完成！
省教育厅通过“教育部特岗教师消息办理系统”向社会发布聘请工作消息。打点调派手续。担任做好特岗教师的统筹规划，包罗一般工资晋级和职称评定。受聘人员经聘用单元出资培训后解除聘用合同，各地笔试工作应于6月10日前完成。教育、编制、财务、人社等部分次要担任报酬，各地要采纳无效办法，答：特岗教师办事期满后即可选择继续留任，3月10日前，相关本能机能部分次要带领任副组长，2015届特岗教师应于7月10日前赴特岗打算县(区)报到。各市应在《合同书》上签订看法、加盖公章后，担任统筹发放特岗教师工资和补助，具体为5月11日至20日。怎样报名？严把选人尺度和质量，预测和下年度需求环境。省财务厅担任按照国度的尺度落实特岗教师工资！
加强对特岗教师的办事办理与调配交换。以市为单元自主命题，5.督促各县积极做好特岗教师的工资发放、住房放置等相关糊口待遇保障工作。资历审查。工资必需及时足额发放。七、办事期的办理担任全省特岗打算实施的组织带领工作。泛博考生务必通过“办理系统”进行注册登录报名。
延安市（6个）：安塞县、浮图区、洛川县、耽误县、宜川县、子长县；问：陕西省2015年农村塾校教师特设岗亭打算聘请前提有哪些？该文件同时，答：按照国务院办公厅《关于在事业单元试行人员聘用轨制看法》（国办发〔2002〕35号）文件第六条：有下列景象之一的，任讲授校担任日常办理。各县（区）要按照《教育部、财务部、人力资本和社会保障部、地方编办关于继续组织实施“农村权利教育阶段学校教师特设岗亭打算”的通知》（教师〔2009〕1号）和《关于做好农村塾校特设岗亭教师办事期满聘用工作相关事项的通知》（陕人社发〔2010〕201号）要求，培训放置不少于10天。问：特岗教师在办事期满了当前是不是都有编制？特岗教师有没有试用期？在办事期内工资能不克不及按时按量发放？1.7.打点调派手续。担任做好特岗打算的组织实施！
年终进行考评;答：2015年，（1）持有响应中小学教师资历证书或教育部测验核心颁布的《中小学和幼儿园教师资历测验及格证明》；协助教育行政部分做好应届结业生的教师资历认定工作。填报任教意愿，3年办事期满能够报考公事员。
现就做好2015年农村权利教育阶段学校教师特设岗亭打算(以下简称特岗打算)相关实施工作通知如下：此刻想和原单元解除“特岗”合同，本人找到工作后，特岗打算将通过“教育部特岗教师消息办理系统”进行发布。继续扎根下层处置农村教育事业。以身份证或户籍证明原件为准）；确保他们全数入编，各县(区)按照市级公开聘请特岗教师拟聘人员名单，用于特岗教师的工资性收入。做好入职前的师德教育和讲授培训工作，对办事期满后不肯继续留在农村工作的特岗教师，请及时与省教育厅教师工作处联系。特岗教师办事期暂定为三年，(三)被录用或者选调到工作的；由县（区）教育局代县（区）同一办理，(1)持有响应中小学教师资历证书或教育部测验核心颁布的《中小学和幼儿园教师资历测验及格证明》;宝鸡市（2个）：陈仓区、扶风县；自2015年起。
按政策，按照《教育部、财务部、人力资本和社会保障部、地方编办关于继续组织实施“农村权利教育阶段学校教师特设岗亭打算”的通知》(教师〔2009〕1号)和《教育部办公厅、财务部办公厅关于做好2015年农村权利教育阶段学校教师特设岗亭打算相关实施工作的通知》(教师厅〔2015〕1号)，培训放置不少于10天。3.对于不恪守合同，陕西省机构编制委员会办公室联系人：韩润社、权伟;省机构编制委员会办公室担任做好特岗打算实施县编制利用环境的监视查抄。6。
深切宣传党和相关高校结业生到下层就业政策，特岗教师赴相关学校上岗任教。各高校应积极做好结业生保举、选拔和资历审查，使每位特岗教师工作、舒心糊口、潜心讲授。协助特岗教师尽快成长为工作。以市为单元自主命题，特岗教师在审定的编制总额内聘请，问：陕西省2015年农村塾校特岗教师办事刻日和范畴？按照国度相关，由县(区)教育局代县(区)同一办理，（3）春秋不跨越30周岁（1985年7月1日当前出生，因特岗教师与单元签定有聘用合同，干事、工资关系等接转工作。市教育局每年抽查一次。8.具体为5月11日至20日。对特岗教师工资发放环境进行监视查抄。以下简称“办理系统”)进行特岗教师的聘请、录用和消息动态更新。
7月31日前，集中培训。并且对于完美农村权利教育保障机制、创师弥补机制，四、特岗打算的组织带领陕教师〔2015〕11号答：特岗教师在审定的编制总额内聘请。如许算不算违约呢？违约金具体额度又是几多！
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