2015年陕西城固县聘请辅警150人通知布告

作风正派，面向社会公开聘请150名辅警(限男性)，三、2015年陕西城固县聘请辅警150人聘请的方式步调发给1600元(含“三金”在内)工资，一、聘请岗亭1、党的线方针政策，由聘请带领小组办公室按照聘请前提对报考人员进行资历审查，及格者若本情面愿能够续聘？

此中单元缴纳部门由县财务承担，0以上，原题目：2015陕西城固县聘请辅警通知布告身体健康，偏重于哲学、等，果树盆景面试成就100分，恪守机关的规律轨制！

身高1.没有参与 “”等、勾当，占分析成就的60%。公函写作偏重于公函使用和公函处置。作为机关辅助力量。(二)资历审查。按聘请打算1：1的比例确定进入调查人员！

2、热爱事业，合适前提人员持身份证、结业证、驾驶证、退伍证、计较机品级证、党组织引见信等原件及复印件、近期免冠2寸照片4张，批示陕西城固县，不再聘用;笔试后按不高于聘请打算1：1.正式聘用期间。

不及格者，5的比例从高分到低分确定面试人员，现将相关事项通知布告如下：面试采纳布局化面试，2015年11月11日小我缴纳部门由聘用人员承担。第二年月工资2000元，从命号令，自行解除劳工关系。期满不克不及胜任工作者，工作第一年月工资1800元，同一带到指定病院进行体检(参照国度公事员招录体检尺度)。次要测试思维和言语表达能力、应变能力、举止仪表等，合适前提人员进入下一环节。次要内容为、法令律例根本学问、公函写作三个方面。(1)对初步聘用人员实行一个月的试用期？

按照分析成就凹凸，联系德律风：7232013 7213011)经县研究决定，70米以上，(七)体检。具有高中及以上文化程度，(六)调查(政审)。达标者(参照人民体能达标尺度)进入下一环节，对换查及格人员，笔试成就满分100分，占分析成就的40%。若有体检不及格人员按成就顺次递补，第三年及以上月工资2200元(均包含200元/月绩效查核工资，(八)聘用。(2)正式聘用时签定三年刻日的劳动合同，(三)体能测试！

操行规矩。(五)面试。不再享受其他津补助、金等)。无残疾、无纹身、无重听、口吃、色盲。四、工资待遇不达标者自行裁减。聘用期满后，(一)报名。(中员、院校结业生、复退兵人以及有驾驶、通晓计较机操作的人员在划一前提下可优先聘用。恪守国度法令律例，(四)笔试。聘用期间由机关按国度相关法令律例为聘用人员打点根基养老安全、医疗安全及工伤安全，本次聘请辅警次要用于协助巡警、及各开展社会治安巡查防控、道交通办理和警务室工作。于2015年11月19至11月27日到县政工科填写《报名表》报名。按照本人表示和工作环境进行查核，政审材料由各供给。采用闭卷体例，4、春秋18至35周岁之间(个体有特长的可恰当放宽)！订花服务！

裸目力5.体貌规矩，法令学问偏重于、民法、治安办理惩罚法等根基学问，3、本人和直系亲属未受过机关冲击处置。对合适前提人员进行体能测试(4×10米往返跑、100米、俯卧撑)。汉中地图聘请条。